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Technicien Essais Electrotechniques Itinérant H/F

Fiche de poste

Technicien Essais Electrotechniques Itinérant H/F

 

  • Type de contrat : CDI
  • Localisation : Toulouse
  • Ref : 1992
  • Contact : cindy@rheso.tech

 

L’entreprise qui recrute :

Société à taille humaine sur Toulouse, qui appartient à un grand groupe français.

Développe et fabrique des systèmes de contrôle commande, pour des applications industrielles.

Points clés du poste :

Rattachée à la production, l’équipe essais intervient juste après le contrôle unitaire de l’équipement et a pour rôle de procéder à des tests fonctionnels. Ces équipements sont conçus par les équipes du Bureau d’Etudes dans le bâtiment voisin.

Vos missions principales seront les suivantes :

 

  • Installer, assembler et positionner l’ensemble de l’équipement sur un banc de test,
  • Effectuer les tests fonctionnels dédiés à des équipements électriques,
  • Vous utiliserez un logiciel interne pour procéder à ces tests,
  • Faire valider le rapport d’essais par le client,
  • Former les équipes client à l’utilisation de ces nouveaux équipements.

 

Compétences nécessaires :

  • Issu d'une formation DUT GEII ou équivalente, vous disposez idéalement d’une première expérience sur un poste similaire,
  • Vous justifiez de bonnes connaissances électrotechniques (câblage, montage d’armoires électriques,…),
  • Vous êtes à l’aise pour interagir avec un client,
  • Vous êtes de nature curieuse, rigoureuse et appréciez le travail d’équipe,
  • Vous êtes généralement à l’aise avec l’outil informatique.

 

Avantages :

 

  • Contrat de 35 heures basé sur 4,5 jours par semaine,
  • Installations sportives et douches à disposition,
  • Primes d’intéressement et primes individuelles,
  • Plan d’épargne salarial d’un grand groupe,

 

RHESO.TECH, cabinet de recrutement spécialisé

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Des centaines de postes à pourvoir...

Des nouveaux postes seront publiés régulièrement, restez connectés jusqu’au 18 février !

Avec un planning à la carte, le Festival de l’Emploi offre une multitude de créneaux réservés aux entretiens d’un bout à l’autre de la galerie. Afin d’augmenter le nombre d’opportunités de recrutement et maximiser les rencontres entre les participants et les recruteurs, il y aura un roulement pour la venue des entreprises/recruteurs sur le Festival. Les plannings des séances de job-dating changeront toutes les 1/2 journées.

Au total des centaines d’offres à pouvoir dans tous les domaines d’activités, et c’est sans compter sur les offres supplémentaires de nos partenaires, des centres de formation qui seront présents pour recevoir les participants, et faire en sorte que le plus grand nombre reparte, pourquoi pas, avec aussi de nouvelles perspectives !

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